Inicio del Programa de Liderazgo para la Línea de Mando en Quebrada Blanca Impulsado por el área de Desarrollo Organizacional

Con el objetivo de fortalecer las competencias de liderazgo de los mandos medios del Servicio Quebrada Blanca, se dio inicio a un programa de formación enfocado en potenciar su rol como referentes clave dentro de los equipos de trabajo. Esta iniciativa busca mejorar la comunicación efectiva, reforzar la toma de decisiones y consolidar su capacidad para representar a la empresa de manera sólida y alineada frente al cliente.